看護師辞めたい思ったら4年目
看護師辞めたいと3年目に真剣に考えていたら
4年目を迎えそう、いやもう迎えたという看護師さんに
朗報があります。
いい言葉がありますね。
「石の上にも三年」
これって、よく看護現場で使われませていませんか？
看護師の離職率は高いです。
ことさら20代が辞めたがりというわけではありません。
30代でも40代でも、年間に離職する看護師の割合は
およそ１０％程度なんです。
だから、10年同じ職場にいたら
ほぼ１００％の人員が入れ替わってしまいます。
だから、主任や師長、看護部長は
若い看護師に
せめて最低3年間ぐらいは看護師経験を積まないと
どこへいっても通用しないわよ、と半ば脅しのような
台詞を繰り返して、洗脳しようとするわけです。
それでも、やはり給料がそれほどでもない、
人間関係も特別良好ではない
将来的なビジョンも湧いてこないような
看護現場では
ごく普通にどんどんと離職、転職する看護師が
続出します。
居過ごし禁止です
大事なことは辞めよう辞めようと思っていながら
ずるずると三年間を経過して
あっと気が付いたら4年目を迎えていた
というあなたです。
三年間の看護師キャリアというのは
転職先を探す場合
とてもいい時期にきています。
季節でいうと春まっさかり、これから
初夏に向かおうとといういいシーズンでもあります。
動機はなんですか？
漠然した不安を抱えている場合が多いですね。
いまの不満はいっぱいある
給料が安い
残業代が払われていない
無給奉仕の研修会、勉強会、病棟会が休日や早朝にあるのが疑問
どうしてもやってみたい診療科がある。
地域医療のスタッフを経験したみたい
終末期医療にチャレンジしたい
人間関係がここ1年間で最悪の状態に
本当に週休二日制を取りたい
有給休暇を完全消化したい
どれも、取るに足らないことですが
二つ、三つが重ねってくると
あなたは蓄積疲労でかなり参っている可能性が高いです。
忘れないでください
いま、あなたは看護師転職市場で
第一ピーク期にいるのです。
もっと具体的にぶっちゃけます
仮にいまの年収よりも50万円多くもらいたい
有給休暇を1週間とって旅行に行きたい
というささやかな願望を叶えようとした場合
かなりの高確率で実現できるでしょう。
けれど、これって転職先の病院および医療機関で
要求できますか。
ぶっちゃけた要求は
その人の品性を疑われます。
人格に疑問符を付けられる可能性がありますね。
だから、そういうストレートな欲求は
看護師転職支援会社の
転職コンサルタントやアドバイザーに言ってみましょう。
転職コンサルタントは完全に
転職希望の看護師さんがいてこその仕事なので
希望に沿った病院を10万件以上の求人から
サーチしてくれます。
特に看護師転職市場で価値の高い
経験3年で20代看護師には
特に熱心にやってくれます。
看護師転職支援会社がどういうものかは
トップページをごらんになってください。
どうか4年目を同じ職場で居過ごして
ストレスを溜めないことをお祈り申し上げます。